ヘルツ電子株式会社

お仕事内容

当社は、製造体制を強化するため、最新の実装ラインやロボット導入、検査自動化、指導書の動画化等、製造現場のスマート化に取り組んでいます。新しいチャレンジに一緒に取り組んでいただける製造担当を募集します。

■当社の製造部のミッションは、「自社開発した多種多彩な産業用IoT製品を、短いリードタイムで生産し、世界中のお客様に送り出す」及び「自社製品の価値向上に貢献する」です。
自社製品の製造（組立・検査・出荷）に加え、自社製品の開発・検証にも関わる事が出来ます。

■具体的な業務
- 組立（ねじ締結、圧着、はんだ付け、材料加工等）
- 測定器や治具を用いた無線検査
- 出荷検査、梱包、宅配業者への引き渡し
- 製造作業の動画制作やドキュメント作成
- 自社製品の検証、自社製品への改善要望
- 製造現場のスマート化や改善活動
を担当していただきます。
※入社直後及びその後において、業務の変更はありません。

■入社後の研修
- 製造研修：入社後～1年間（製造業務を一通り学びます）
- 未経験であっても、身につくまで指導しますので、ご安心ください。

■従業員の構成
「中途入社した従業員：約75％、2016年以降に入社した従業員：約50％」と、中途入社の方が活躍しやすい環境です。
毎週水曜日は全従業員、定時帰りです。

■働き方
当社には「定時帰り」の風土が根付いています。残業を前提にしない計画立案、活発なコミュニケーションによるチームワーク発揮等、定時で帰宅するための工夫を実施しています。

■教育制度
当社社長はビジネススキル研修講師の経験があり、当社は人財育成に力を入れています。Off-JT（外部研修、展示会等参加）やOJTを通じて、実務に役立つスキルを身に付ける環境を整えています。


■業務の変更範囲：変更なし
■転勤の可能性：なし

給与	月給198,000円～240,000円 ※想定年収3,300,000円～4,300,000円 ◆年収は、「月給＋手当＋賞与」の合計です。 ◆月給は、経験・期待値を考慮の上、優遇します。 ◆賞与は、成果（業績評価・個人評価）に応じて変動します。 ◆手当（月給以外に支給される賃金） ・精皆勤手当：7,500円/月 ・家族手当：20,000円/月まで（扶養家族に応じて支給） ・通勤手当：20,000円/月まで（通勤手段・距離に応じて支給） ・役職手当：5,000円/月～90,000円/月（役職に応じて支給） ・割増賃金（時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当） ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（2024年度実績：基本給の平均3.8か月分） ◆退職金：中小企業退職金共済制度に基づき支給 ■評価制度：年に2回、業績目標の達成度及びご本人の目標達成度を評価し、賞与及び昇給を決定します。なお、評価の公平さを保つ為、全部署の管理職が集まって、全従業員の評価をしています。 【試用期間】 試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 中小企業退職金共済制度への加入は、本採用時となります。
勤務地	静岡県浜松市中央区東三方町422の1
地図	勤務地はこちらです ヘルツ電子株式会社 浜松本社
勤務期間	雇用期間の定めなし
勤務時間	固定時間制 08:30～17:30(休憩60分) ■休憩時間：12:00～13:00 ■残業時間：月平均5時間（基本的には定時帰宅） ■月平均労働日数：20日 ■月平均労働時間：160時間 【休日休暇】 ■土日祝休み(完全週休2日制) ■年間休日126日 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■年次有給休暇（半日単位での取得可能） ※有休消化率は高く、ワークライフバランスがとりやすい職場環境です。 ■特別休暇 ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇（取得実績あり）
待遇	■加入保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■無料駐車場あり（マイカー、バイク、自転車通勤可） ■作業服（夏冬2着ずつ）、静電靴を貸与 ■個人ロッカー、シューズロッカーの利用可 ■ビジネススキルの向上支援（外部研修、展示会等への積極的参加） ■主要な業界新聞、ビジネス誌、技術誌を定期購読 ■ウォーターサーバ、置き菓子、自動販売機の設置 ■健康診断、ストレスチェック（年に1回） ■全従業員参加の全体ミーティング開催（3か月に1回） ■受動喫煙対策を実施（屋外に喫煙場所あり）
応募資格	学歴不問 / 経験者のみ募集 ■応募に必要な要件 - はんだ付け経験のある方 - 細かい作業が得意な方 - 当社の行動指針「The HERUTU Way」に共感していただける方 〇以下の方は大歓迎！ - 電動ドライバーでのねじ締結の経験がある方 - 電気製品の検査業務の経験のある方 - 圧着作業の経験のある方 ■U・Iターン、オンライン面談歓迎 - オンライン面談可